Vier dagen per week werken is teveel, schreef ik ergens in mei. Dus plande ik vanaf het moment dat het zomerreces begon voor elke week een extra vrije dag in. Mijn vierdaagse werkweek werd een driedaagse werkweek (twee dagen op kantoor, één dag thuiswerken), en mijn driedaagse weekend werd een vierdaags weekend. Inmiddels is het zomerreces voorbij. Tijd dus om terug te kijken. En vooruit te kijken.
Ik heb de extra vrije dag aangesloten op mijn reguliere weekend van vrijdag tot en met zondag. Elke donderdag had ik vrij. Dat was agendatechnisch net wat makkelijker te regelen dan elke maandag vrij. Ik wilde ook graag die vier aaneengesloten dagen vrij. Want twee dagen werken / één dag vrij / één dag werken / drie dagen vrij voelt anders. Dan is die ene werkdag zo’n onderbreking van je weekend…
Hoe is het bevallen?
Daar kan ik kort over zijn. Maar dat doe ik natuurlijk niet. Want er moet wel een fatsoenlijk blogje mee gevuld worden. Ik doe dit nooit meer. Hier kan ik aan wennen. Drie dagen werken en vier dagen weekend doet de balans echt omslaan. Meer vrije dagen dan werkdagen. En dat elke week. Het voelt daarmee echt alsof tijd voor mijzelf (en Vriendin en het huis en de tuin) belangrijker is geworden dan tijd voor ‘een baas en inkomen’.
Neveneffecten
Er waren wel wat bijzondere neveneffecten die ik vooraf niet verwacht had. Zo bleek vier dagen aaneengesloten vrij zijn voldoende om te vergeten welke dag van de week het was. Op vrijdagavond het gevoel hebben dat het ‘al’ zaterdagavond is. En op zaterdagavond het gevoel hebben dat het ‘al’ zondagavond is, en dat je morgen weer aan het werk moet. De horror…! Voor mij in elk geval een teken dat er voldoende ontspanning zat in de vier dagen vrij.
Ook op een ander vlak was er sprake van desoriëntatie. Twee keer ben ik op maandagochtend verkeerd gereden. De afslag naar mijn werk gemist.
Niet verwacht maar ook niet onlogisch: ons Hondje heb ik de afgelopen periode meer gemist. Thuis zijn zonder dat hij in mijn buurt rondscharrelt of ligt te slapen als ik ergens aan het klussen ben blijft leeg aanvoelen. Niet zo gek als je bedenkt dat hij er bijna elf jaar lang dagelijks was.
Effectiviteit
Ik heb het de afgelopen zes weken lekker rustig aan gedaan, het was tenslotte zomervakantie. Maar toch ben ik een stuk verder gekomen met het restaureren van de luiken rond ons huis. Ook heb ik een pergola voor mijn druivenstruiken gebouwd.
Vier dagen aaneengesloten vrij geeft meer tijd om meters te maken én tegelijkertijd het ook eens een dagje kalm aan te doen, zonder iets te ‘moeten’ in huis of tuin.
Verder merkte ik dat ik mezelf meer tijd gun om dingen rustig uit te zoeken, en vooraf beter na te denken als ik aan een klus wil beginnen. Dat scheelt stress en fouten bij klussen, zeker bij de dingen die ik voor de eerste keer doe. En dat is hier best wel veel.
Hoe nu verder?
Tsja. Dat is best een lastige vraag. Kan ik me financieel veroorloven om structureel drie dagen te gaan werken? Zeker wel. Ik kan morgen zelfs helemaal stoppen als ik dat wil. Maar dat wil ik nog niet. Ik heb nog een mooie klus te klaren waar ik veel voldoening uit haal. Is dat nou het ‘One More Year Syndrome’ dat zo’n bekend begrip is in de FIRE-gemeenschap? Misschien wel. Misschien niet.
In elk geval ga ik dit recept van de driedaagse werkweek elke recesperiode herhalen. Gewoon nu al inplannen in mijn agenda. Je kunt immers niet vaak genoeg oefenen voor het echte stoppen.
En mocht ik ooit nog iets anders gaan doen, dan zal het met aan zekerheid grenzende waarschijnlijkheid niet voor meer dan drie dagen per week zijn.
Hoe is de verdeling in jouw week?
Ik dacht echt even dat je ging schrijven dat het 3 dagen werken 4 dagen vrij zo bevallen was dat je permanent 3 dagen in de week wilde gaan werken. Dat je niet meer afhankelijk bent van je werk qua inkomen geeft een heel fijn gevoel hé. Daarnaast geeft dat ongemerkt ook veel rust om niet afhankelijk te zijn van de luimen van een ander.
Ik heb altijd drie dagen per week gewerkt, in de zorg. Met weekenddiensten en ochtenddiensten,dagdiensten en avonddiensten. Ook de feestdagen. Dat gaf in het begin ook desoriëntatie in de dagen van de week.
Ik ben toen de weekenden rokken en jurken gaan dragen (ik ben van nature vrouw)
Op die manier was in elk geval duidelijk of het weekend of doordeweek was. Mijn kinderen waren er blij mee dat ik het zo oploste, vanaf dat moment nooit meer mama naast het bed op zondagochtend om hen aan te sporen zich naar school te haasten.
Ahh wat heerlijk, drie dagen werken. Daar kan je zeker wel aan wennen. Maar het moet wel kunnen passen met je werkzaamheden uiteraard.
Overigens, je stelt tussen neus en lippen door, lekker casual hoor, dat je per direct kan stoppen met werken. Dat betekent dus dat je je bedrag hebt bereikt! Gefeliciteerd! Toch ben ik, ondanks dat dit meer een GeldNerd blogje zou zijn, wel eens benieuwd naar welke bedragen jij werkte. Zoals je, wellicht, weet heb ik ook zelf de mijlpaal bereikt van FO voor 1 persoon en zou ik per vandaag daarmee kunnen stoppen maar iets houdt mij tegen om dat nu te doen, dus dat herken ik wel.
In ieder geval blijft het mooi om te lezen dat je echt je draai hebt gevonden op alle vlakken. Volgens mij geeft dat alleen al een heerlijk gevoel waardoor je vol energie in het leven staat!
Ik hik daar tegenaan omdat ik voorzichtig ben met het delen van bedragen. Maar ik zal er eens met Geldnerd samen over nadenken.
Ik denk niet dat je aan het One year syndroom lijdt, als je je werk met veel plezier doet. Het is wat anders als je met tegenzin naar je werk gaat en je het geld niet wilt missen.
Vergeet niet dat je zeer waarschijnlijk geen volledige AOW hebt opgebouwd tegen de tijd dat je met pensioen mag. Uit eerdere berichten heb ik begrepen dat je diverse jaren in het buitenland hebt gewoond en gewerkt. Dat is iets waar mensen vaak geen rekening mee hebben gehouden.
En de dag kwijtraken dat gebeurt bij mij ook als er iets onverwachts gebeurt. Iemand komt op zaterdag op bezoek of we gaan op een donderdag uit eten. Dan ben ik ook mijn ritme kwijt. Toen ik in het onderwijs werkte, waren de vakanties ook zo’n periode. Welke dag is het? Ik werkte aan de receptie en hoefde de vakanties nooit te werken. Want er was toch niemand op het werkvolk na en die werden door de conciërge ontvangen.
Je experiment heeft me geïnspireerd!
Ik liep ook al heel lang met het idee van de driedaagse werkweek rond, maar ik had er nooit zo aan gedacht om het gewoon voor een tijdje uit te proberen. Nou, daar zit ik nu middenin!
Het lukt me niet helemaal om “zonder reden” vrij te nemen, maar voor elke reden nog zo klein neem ik nu een vrije dag op, en dat middelt zich wel uit naar een driedaagse werkweek deze zomer.
Tot nu toe bevalt het me uitstekend.
Haha, heel herkenbaar! Toen ik voor het eerst vier dagen werkte fietste ik op vrijdag naar kantoor! Dat was 25 jaar geleden. Op het moment ben ik werkeloos, als ik weer een baan zoek ga ik kijken of drie dagen werken een mogelijkheid is. Waarom heb jij niet voor permanent drie dagen gekozen?
Ik werk sinds eind januari nog maar 1,5 dagen per week. Dat voelt al bijna als pensioen. Ik kan het iedereen aanraden. Je vergeet je werk helemaal in een weekend van 5,5 dagen. Nog een paar projecten afronden en dan brn ik helemaal klaar. In maart stop ik helemaal.
Lijkt me heerlijk, zo’n driedaagse werkweek. Dat doe je goed.
In mijn branche/functie zou dat niet goed passen, aangezien mijn baan en verantwoordelijkheden hetzelfde blijven. Oftewel, ik heb hetzelfde werk in minder dagen (dus meer werkdruk/stress).
Misschien nog een tip voor je nieuwe layout: als je een reactie typt, schakelt het toetsenbord na een punt niet meer automatisch om naar een hoofdletter (bij andere blogs wel). Zou handig zijn als dat weer werkt.
Dank voor de tip. Dat wordt even een zoektocht….